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| 編輯推薦: |
1.直击不愿求助、怕麻烦人的社交痛点,用心理学研究颠覆认知。 2.给出4步求助法+避坑指南,方法简单,落地即用。语言通俗好读,帮你告别内耗,轻松提升人际与成事效率。 3.从个人求助到团队互助,覆盖职场、生活、管理全场景。 4.社会心理学专家、《如何达成目标》作者新作,传递前沿心理学智慧。 5.钱婧老师、崔璀、安慰记心理、李万中等倾情推荐。
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| 內容簡介: |
在工作和生活中,你是否总是独自硬扛难题?是否担心求助会麻烦别人,影响关系?其实你不必独自承受压力——人们愿意帮忙的概率远比你想象中高,恰当的“麻烦”反而能拉近彼此的距离。 本书以扎实的社会心理学研究为基础,帮你走出求助困境: ·先破除对求助的恐惧和抗拒,解析求助时焦虑、尴尬的深层原因,让你认清他人乐于相助的真相,从此坦然开口、不内耗; ·再提供可直接落地的实操方法,从如何清晰表达需求,到避免让求助变味的细节,帮你少走弯路; ·更进一步让你理解“麻烦”的正向价值,通过内群体认同、积极身份认同与效能感反馈三大机制,让施助者感受到价值与成就感,将求助从尴尬负担转化为让对方心甘情愿且充满愉悦的联结契机。 无论是职场协作、亲友相处还是日常社交,掌握这套“麻烦别人的艺术”,你将不再孤军奋战,轻松撬动更多支持,让协作自然发生,关系持续深化。
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| 關於作者: |
海蒂·格兰特(Heidi Grant) 美国哥伦比亚大学动机科学中心副主任,心理学博士,社会心理学家,教育咨询顾问。多次在权wei学术期刊以及BBC、《哈佛商业评论》等重量级媒体发表学术成果。著有《如何达成目标》《给人好印象的秘诀》《高效达成目标》等畅销书。
译者简介 戴思琪 英国伯明翰大学心理学硕士,自由译者,译有《掌控边界》《原来我可以爱自己》《学会据理力争》等作品。
戴思琪,英国伯明翰大学心理学硕士,自由译者,译有《原来我可以爱自己》《情绪药箱》《学会据理力争》等作品。
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| 目錄:
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第一部分 求助是最糟糕的事 / 1 第1章 求助真让人难受 / 2 大脑感受着真实的痛苦 / 9 核心要点 / 15 第2章 我们总以为别人会拒绝 / 17 低估既往拒绝者的帮助意愿 / 24 核心要点 / 30 第3章 担心向人求助会降低好感 / 31 我们低估了“给予”带来的愉悦感 / 37 核心要点 / 45 第二部分 如何开口求助 / 47 第4章 求助的内在矛盾 / 48 对求助的四种可能反应 / 50 “不得不帮”与“主动想帮” / 54 无意中让人感到被迫帮忙 / 59 核心要点 / 65 第5章 获得帮助的四个步骤 / 66 第一步:施助者注意到你需要帮助 / 68 第二步:施助者确信你想获得帮助 / 70 第三步:施助者承担起帮助责任 / 73 第四步:施助者有能力提供帮助 / 77 核心要点 / 80 第6章 别让求助变味 / 82 让求助变味的几种方式 / 84 任何别扭的请求都能自然地提出 / 95 核心要点 / 97 第三部分 营造互助文化 / 99 第7章 内群体认同的强化作用 / 100 你看起来像____ / 102 你是“自己人”还是“外人” / 105 从“外群体”变为“内群体” / 111 核心要点 / 117 第8章 积极身份认同的强化作用 / 118 认识自我 / 119 审视自我 / 121 不过说实话,我确实挺棒的 / 124 施助行为如何定义我 / 127 重要的是施助者(而非你)的 身份认同 / 130 欧比旺·克诺比,你是我唯一 的希望 / 132 核心要点 / 134 第9章 效能感强化 / 135 核心在于产生影响力 / 138 效能感让施助更持久/有效 / 141 如何提升施助者的效能感 / 144 我们同舟共济 / 146 核心要点 / 147 致谢 / 148 译后记 / 150 注释 / 154
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