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| 編輯推薦： |
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《企业发展理论与成长机理》是根据作者徐飞和宋波参考国内外大量的有关企业成长、发展及创新的论文和著作，众多中外文期刊、杂志、电子书籍和网站，以及本土企业成长与发展的案例、报道、资料和数据库，并借鉴了许多学者的重要观点和思想撰写的，旨在科学地掌握企业成长和发展机理，寻求适合中国企业转型升级的路径。
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| 內容簡介： |
徐飞、宋波著的《企业发展理论与成长机理》系统阐述了企业发展理论与成长机理，具体包括内生结构理论、外生环境理论、催生或然理论、企业DNA进化和系统理论、内生作用机理、外生发展进程、催生作用机理等内容。本书力求系统性与针对性，从系统视角出发，由内至外归纳总结企业成长的相关理论，介绍其内外作用及其催生机理，并结合现实案例佐证企业成长理论，能为企业成长理论研究领域的学者和其他对企业成长和发展感兴趣的读者，以及企业的中高层管理人员提供有益的启迪。
本书适合作为工商管理专业研究生及MBA、EMBA的参考书，也可供政府部门、企事业单位从事经济管理工作的社会各界人士参考。
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| 關於作者： |
徐飞博士，上海交通大学战略学教授，博士生导师，战略管理研究中心主任，美国麻省理工学院（MIT）、哈佛大学高级访问学者，教育部新世纪优秀人才，中国创新创业学会副会长，中国管理学会组织与战略专业委员会副主任，中国企业管理研究会副理事长，上海市行为科学学会会长，上海市青联副主席，曙光杰出学者。主要从事战略管理、博弈论、高科技企业的发展机理与政策激励，战略联盟机理与动态稳定性等方面的研究。历任上海交通大学安泰经济管理学院执行院长，校长助理，现任上海交通大学党委副书记，校通识教育指导委员会主任。《管理学家》特邀主编，《战略管理》副主编，《系统管理学报》编委，《FrontiersofBusinessReseatchinChina》学术顾问，出版《战略管理》、《企业战略管理》、《二象对偶空间与管理学二象论——管理科学基础探索》、《管理学中的伟大思想：经典理论的开发历程》等著作和译著。
宋波博士，澳大利亚昆士兰理工大学访问学者，毕业于上海交通大学安泰经济与管理学院企业管理专业，长期师从徐飞教授，从事战略管理、战略联盟、组织理论等方面的研究，在《管理科学学报》、《中国管理科学》、《系统管理学报”等重要管理学术期刊上发表论文数篇，并参与国家自然科学基金和教育部资助的多项课题项目的研究。现任教于上海师范大学，主要研究领域：战略管理、联盟和公私合作制PPP。
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| 目錄：
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绪论 企业成长力
0.1 挑战
1.转型的挑战
2.创新的挑战
3.跨界的挑战
4.新商业模式的挑战
5.“85后”族群的挑战
0.2成长的动力
1.三次工业革命
2.数字化技术
3.移动互联网与电子商务
4.城镇化进程
5改革
0.3成长的引力
1.战略牵引
2使命和责任牵引
3商业精神牵引
0.4成长的能力
1.学习能力
2创新能力
3.创造自主知识产权能力
4.资本运作能力
5.整合与集成能力
1 内生结构理论
1.1 核心能力理论
1.企业的核心能力
2.核心能力理论的要义
3.核心能力理论的延伸
1.2 企业家理论
1.企业家概念
2.企业家精神
3.企业家理论
1.3 超产权理论
1.超产权理论的基础——产权理论
2.产权理论的局限性
3.超产权理论的基本内容和主要论点
1.4 创新系统理论
1.创新与创新系统概述
2.三类基本的创新系统理论
1.5案例：大唐电信核心能力的提升
2 外生环境理论
2.1 竞争战略理论
1.企业的竞争战略
2.波特的竞争力量模型、一般竞争战略及价值链分析
3 催生或然理论
4 企业DNA进化及系统分析
5 内生作用机理
6 外生发展进程分析
7 催生作用机理
8 案例研究
参考文献
后记
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