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『簡體書』“AI失业”时代生存指南:未来5年在职场会发生什么(人工智能时代的职场生存秘籍。预测解读AI时代行业巨变,助你应对变化的未来)

書城自編碼: 3402657
分類: 簡體書→大陸圖書→成功/勵志人在職場
作者: [日]铃木贵博
國際書號(ISBN): 9787218136677
出版社: 广东人民出版社
出版日期: 2019-08-01

頁數/字數: /
書度/開本: 32开 釘裝: 平装

售價:NT$ 309

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編輯推薦:
写给职场人的人工智能时代生存手册。人工智能时代即将到来,我们的工作将会发生怎样的变化?怎样才能抢先变局,应对未来,避免被人工智能淘汰?本书透彻分析和解读人工智能时代各行业的巨大变化,为你提供行之有效的生存指南
聚焦AI时代对职场的影响,分析深入。为职场人提供实用的工作及就业指导,具体分析人工智能时代行业的形势变化。通俗易懂,指导性强。
日本畅销书作者铃木贵博新作。
內容簡介:
人工智能时代即将到来,在工作消失之时,白领的很多行业都将发生巨大变化。专家认为,人工智能和机器将在未来20年中剥夺人类一半的工作,但现在大多数人对此警戒心不强。日本百年咨询顾问公司董事长铃木贵博在本书中预测了严酷的未来:由人工智能造成的劳动环境变化已经开始,尤其是白领,将在未来五年遭受残酷变化的冲击。书中提出并解答了诸多和我们息息相关的问题:
为什么工作一年比一年忙,收入却没有增加?
工作岗位将以怎样的方式消失?
今后应该怎样择业?
未来十年间,能够生存下去的岗位有哪些?
我们的未来究竟会发生什么?现在应该怎么做?本书在即将到来的AI失业前夕,从专业视角为你做彻底的预测和解读,帮助你提前改变自己的职业和人生规划,应对即将到来的巨大冲击。
關於作者:
[日]铃木贵博,日本百年咨询顾问公司董事长,美国注册会计师。东京大学工学院物理工学科毕业。1986年进入波士顿咨询集团。曾参与多项对跨国企业、高科技新兴企业的咨询工作。2003年创立百年咨询顾问公司,为企业提供成长和持续发展战略,协助企业跨越寿命壁垒。代表作有《公司的组织可以改变吗?》《逆转战略:Willcom将弱变强的意志经营》《IT不可说的九个秘密》等商业畅销书。
目錄
第一章 围绕在AI 失业周边的世界:工作岗位将以怎样的方式消失?
超级计算机京的意义 
深度学习的实现 
何谓AI 失业? 
知识型工作者获得高收入的历史将画上句号 
未来20 年内,创造性的工作岗位也将逐渐消失 
30 年后的里程碑奇点 
为什么律师工作还毫无消失的迹象可言? 
为什么AI 失业将从金融与运输行业开始? 
可以轻松购入十万台超级计算机的那一天 
眼下,在你个人身上发生了什么? 
第二章  强化装备的效果有多可怕:为什么工作一年比一年忙碌?
一个月轻松完成16 篇连载副业的当下 
工作的生产力翻倍,收入却不见变化 
强化装备会议的紧张感 
过去往往不了了之的会议,如今拥有很高的生产力  
系统化使工作变得轻松起来只是一时 
智能手机之后,接下来将登场的是什么? 
已经问世的人工智能秘书 
摩登时代再次来临 
第三章 正式员工的消失:其定义和作用发生了怎样的变化?
就业人员不断增加,正式员工却在减少 
零工、兼职人员的工作难度正在提高 
正式员工的业务将转变为研究成功模式 
正式员工数表面看似停止下滑的理由 
标准化流程使正式员工开始非正式化 
有了局域网,不再需要公司内部的人情往来 
有了RPA,白领的办公处理业务将会骤减 
大银行里大规模下岗的背后,隐藏着什么? 
重申一次,所谓的正式员工到底是什么含义? 
传统定义上的正式员工终将消失 
第四章 日本按规聘用的观念将走向末路:要AI 失业,还是要AI 落后国?
自动驾驶汽车即将带来的岗位消失倒计时  
即使岗位消失也不会出现AI 失业的秘方 
Uber(优步)给自动驾驶测试车辆带来的冲击 
今后自动驾驶汽车引起事故时,将会怎样裁决? 
要AI 失业,还是要AI 落后国? 
水面下进行的AI 医生研发 
AI 失业将会给日本经济带来怎样的冲击? 
AI 要与人类同工同酬 
第五章 人工智能所创造出的便捷而又可怕的未来:你的选择是怎样被控制的?
新型的人工智能宠物  
即将成为全世界最大宠物品牌的企业 
会说话的宠物走红的条件 
真正智能的人工智能将为我们提供如此美好的未来  
智能机器真正的主人是谁? 
中美大型IT 企业即将创造出的未来 
亚马逊效应与人工智能  
第六章 不再需要人手的职场,人手永远短缺的职场:职场和人生目标将会发生怎样的变化?
2023 年,日本的职场将会发生怎样的变化? 
那些不再需要人手的职场里究竟会发生什么? 
年轻工薪阶层的艺人化 
那些招不到人的职场里也有省力的空间 
何谓快递危机? 
体力劳动的价值开始被人们重新认识 
未来,幸福的人生究竟是什么? 
你有那么热爱工作吗? 
比法国国王还要幸福的日本人 
21 世纪20 年代的幸福是什么? 
第七章 十年后仍可幸存的三种人才:今后应怎样择业?
AI 失业并不可怕这一观点的陷阱 
力争攻克那些现有技术无法解决的难题
哪怕广泛应用型人工智能无法问世  
人工智能带来新的社会阶层出现  
未来十年间能够生存下去的岗位有哪些? 
把人工智能应用于商务是什么意思?  
目标要转向人工智能未来十年无法做到的工作 
第三种选项:机械电子化(即脑体并用)人才 
40 岁以上的人目前需要做些什么? 
后记

 

 

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