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『簡體書』课思工作方法书系:高效能员工的8大修炼(深入浅出 学以致用;优化提升 全面改进;真实还原职场问题)

書城自編碼: 2509417
分類: 簡體書→大陸圖書→成功/勵志成功/激励
作者: 课思课程中心编 著
國際書號(ISBN): 9787512367302
出版社: 中国电力出版社
出版日期: 2015-01-01
版次: 1 印次: 1
頁數/字數: 184/174000
書度/開本: 16开 釘裝: 平装

售價:NT$ 249

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編輯推薦:
课思课程中心编著的《高效能员工的8大修炼课思工作方法书系》系统地介绍了提高工作效率的8项修炼从散乱式思考到逻辑性思考、从随意性执行从到模板化执行、从漏斗式沟通到无缝式沟通、从无规则合作到互补型合作、从单一化解决问题到多途径解决问题、从被动式改正到循环式改进、从简单的模仿到全方位创新、从碎片化学习到持续性学习,引导读者边学习边运用,边实践边提高,轻松成为效率达人。
內容簡介:
课思课程中心编著的《高效能员工的8大修炼课思工作方法书系》最大的特色是采用了情境+要点+图解的形式,图文并茂,简单务实。
本书是“课思工作方法书系”系列图书中的一本,通过“问题+情境”,“思考+分析”,“知识+技巧”的方式,深入剖析8个可以快速提高效能的修炼路径,即训练思维、模板执行、无缝沟通、互补合作、解决问题、循环改进、全面创新和持续学习,多角度、多方式全面解读效能倍增的密码。
本书适合所有职场人士和相关培训讲师阅读,也适合作为企事业单位的培训用书。
目錄
丛书序
前言
第1章 从散乱式思考到逻辑性思考
 1.1 如何梳理结构和层次:金字塔逻辑
 1.2 如何进行整理和判断:逻辑树
 1.3 如何进行分析和筛选:先水平后垂直逻辑
 1.4 如何寻找问题方案:先整体后局部
 1.5 如何推导和验证结论:三角形逻辑
第2章 从随意性执行到模板化执行
 2.1 明确执行相关事项:任务分析模板
 2.2 梳理操作步骤和细节:流程模板
 2.3 掌控执行进度:甘特图时间模板
 2.4 快速处理意外事件:危机应对模板
 2.5 跟踪并整理执行过程:总结汇报模板
第3章 从漏斗式沟通到无缝式沟通
 3.1 如何准确接收信息:同理心式倾听
 3.2 如何获取有效信息:探索式提问
 3.3 如何避免误解:精准性表达
 3.4 如何促进双向交流:建立反馈机制
 3.5 如何达成共识:攻心式说服
第4章 从无规则合作到互补型合作
 4.1 如何实现角色互补:明确分工
 4.2 如何实现专业互补:术有专攻
 4.3 如何实现能力互补:学有所长
 4.4 如何实现优势互补:取长补短
 4.5 如何实现责任互补:权责分明
 4.6 如何实现资源互补:整合共享
第5章 从单一化解决问题到多途径解决问题
 5.1 解决问题途径之一:套用七步法
 5.2 解决问题途径之二:调动众人智慧
 5.3 解决问题途径之三:借助图表
 5.4 解决问题途径之四:建立问题库
第6章 从被动式改正到循环式改进
 6.1 提升业务能力:总结一对照一提高
 6.2 改善个人行动:自检表
 6.3 增强工作行为:ABc行为模式
 6.4 优化工作流程:sDcA循环
 6.5 提高工作效率:标准化管理
 6.6 改善工作结果:PDcA循环
第7章 从简单的模仿到全方位创新
 7.1 如何开拓思维:头脑风暴
 7.2 如何打破思维定势:质疑
 7.3 如何提升想象力:右脑训练
 7.4 如何激发创造力:培养好奇心
 7.5 如何抓住创新的灵感:训练直觉思维
第8章 从碎片化学习到持续性学习
 8.1 如何实现快速学习:模块化学习
 8.2 如何灵活机动地学习:5A学习模式
 8.3 如何实现学习的连续性:阶梯式学习
 8.4 如何保证学习的实用性:实操式学习
 8.5 如何保证学习成果:系统性学习+针对性学习

 

 

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