登入帳戶  | 訂單查詢  | 購物車/收銀台( 0 ) | 在線留言板  | 付款方式  | 聯絡我們  | 運費計算  | 幫助中心 |  加入書簽
會員登入 新註冊 | 新用戶登記
HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2023年度TOP分類閱讀雜誌 香港/國際用戶
最新/最熱/最齊全的簡體書網 品種:超過100萬種書,正品正价,放心網購,悭钱省心 送貨:速遞 / EMS,時效:出貨後2-3日

2024年03月出版新書

2024年02月出版新書

2024年01月出版新書

2023年12月出版新書

2023年11月出版新書

2023年10月出版新書

2023年09月出版新書

2023年08月出版新書

2023年07月出版新書

2023年06月出版新書

2023年05月出版新書

2023年04月出版新書

2023年03月出版新書

2023年02月出版新書

『簡體書』新时期民营企业劳动关系调节机制研究

書城自編碼: 2451577
分類: 簡體書→大陸圖書→管理一般管理學
作者: 刘会新 著
國際書號(ISBN): 9787310045396
出版社: 南开大学出版社
出版日期: 2014-08-01

頁數/字數: 136/104000
書度/開本: 32开

售價:NT$ 162

我要買

share:

** 我創建的書架 **
未登入.



新書推薦:
人,为什么需要存在感:罗洛·梅谈死亡焦虑
《 人,为什么需要存在感:罗洛·梅谈死亡焦虑 》

售價:NT$ 381.0
锁国:日本的悲剧
《 锁国:日本的悲剧 》

售價:NT$ 437.0
AI智能写作: 巧用AI大模型 让新媒体变现插上翅膀
《 AI智能写作: 巧用AI大模型 让新媒体变现插上翅膀 》

售價:NT$ 330.0
家庭养育七步法5:理解是青春期的通关密码
《 家庭养育七步法5:理解是青春期的通关密码 》

售價:NT$ 279.0
三体(全三册)
《 三体(全三册) 》

售價:NT$ 512.0
天象之维:汉画像中的天文与人文
《 天象之维:汉画像中的天文与人文 》

售價:NT$ 490.0
妓女与文人
《 妓女与文人 》

售價:NT$ 179.0
舵手证券图书 短线交易大师:工具和策略 24年新修订版 实战验证的交易技术 经典外版书
《 舵手证券图书 短线交易大师:工具和策略 24年新修订版 实战验证的交易技术 经典外版书 》

售價:NT$ 437.0

建議一齊購買:

+

NT$ 407
《 归属感:创造一个员工想要归属其中的组织 》
+

NT$ 374
《 助推:如何做出有关健康、财富与幸福的最佳决策 》
+

NT$ 407
《 决策的智慧(像经济学家一样思考,在工作和生活中做智慧的决策) 》
+

NT$ 826
《 ISO/TS 16949五大工具最新版一本通 》
+

NT$ 446
《 赢(纪念版) 》
編輯推薦:
刘会新编著的《新时期民营企业劳动关系调节机制研究》对新时期多元雇佣模式下民营企业劳动关系的新变化、新型民营企业劳动关系的运行机制以及民营企业劳动关系的协调等问题进行了系统研究,为新时期民营企业劳动关系调节机制的构建提供了一个新思路。本书可作为从事人力资源管理和企业管理的教学、研究人员及研究生的参考用书,也可供具体从事民营企业管理的经营者参考。
內容簡介:
刘会新编著的《新时期民营企业劳动关系调节机制研究》以民营企业劳动关系作为研究对象,针对新时期多元雇佣模式下民营企业劳动关系的新变化、新型民营企业劳动关系的运行机制以及民营企业劳动关系的协调等问题进行了系统研究,为新时期民营企业劳动关系调节机制的构建提供了一个新思路。
本书共分六章,主要内容包括:绪论,企业劳动关系的基本理论及其国外实践,当前民营企业劳动关系的现状,新时期民营企业劳动关系的评价维度,新时期民营企业劳动关系与绩效相关性实证研究,以及新时期民营企业劳动关系协调机制研究。
本书可作为从事人力资源管理和企业管理的教学、研究人员及研究生的参考用书,也可供具体从事民营企业管理的经营者参考。
關於作者:
刘会新,女,1975年6月生,现任职于青岛理工大学,主要从事思想政治教育和人力资源相关理论的研究,近年来在核心期刊发表论文多篇,并主持、参与了多项省、部级课题的研究。
目錄
第1章 绪论
 1.1 研究背景与意义
 1.2 国内外研究现状
 1.3 主要研究内容
 1.4 研究方法
第2章 企业劳动关系的基本理论及其国外实践
 2.1 劳动关系的理论研究
 2.2 劳动关系理论在西方各国的实践
 2.3 启示与借鉴
第3章 当前民营企业劳动关系的现状
 3.1 中国企业劳资关系的历史演变
 3.2 中国企业劳动关系面临的问题和挑战
 3.3 新时期民营企业的劳动关系现状
第4章 新时期民营企业劳动关系评价维度
 4.1 民营企业劳动关系的影响因素分析
 4.2 民营企业劳动关系评价指标体系设计
 4.3 评价指标权重确定方法——AHP方法
第5章 新时期民营企业劳动关系与绩效相关性实证研究
 5.1 民营企业绩效评价指标
 5.2 劳动关系与绩效相关性分析
第6章 新时期民营企业劳动关系协调机制研究
 6.1 三方主体调节机制的构建
 6.2 三方主体调节机制的完善
参考文献

 

 

書城介紹  | 合作申請 | 索要書目  | 新手入門 | 聯絡方式  | 幫助中心 | 找書說明  | 送貨方式 | 付款方式 香港用户  | 台灣用户 | 海外用户
megBook.com.tw
Copyright (C) 2013 - 2024 (香港)大書城有限公司 All Rights Reserved.