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『簡體書』深圳蓝皮书:深圳劳动关系发展报告(2014)

書城自編碼: 2419807
分類: 簡體書→大陸圖書→社會科學社會學
作者: 汤庭芬 秦晓南 杨保华
國際書號(ISBN): 9787509760499
出版社: 社会科学文献出版社
出版日期: 2014-07-01
版次: 1 印次: 1
頁數/字數: 408/413000
書度/開本: 16开 釘裝: 平装

售價:NT$ 675

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內容簡介:
本书由深圳市社会科学院、深圳市人力资源社会保障局和深圳市总工会联合编写,由总报告篇、人力资源和社会保障篇、工会组织发展篇、企业劳动关系和谐度测评篇、专题研究篇组成,集中反映新形势下构建和谐劳动关系的新变化、新特点和新思考,突出原创性、客观性、理论性、前瞻性的鲜明特点。
關於作者:
汤庭芬,女,中共党员,法学博士,教授,中宣部“五个一工程”奖获得者,享受国务院特殊津贴专家,现任深圳市妇女发展研究会秘书长、中国政治学会常务理事、广东省哲学社会科学界专家学者库专家、深圳市决策咨询专家委员会科技组副组长、深圳市软科学基金专家库专家、福田区专家咨询委员会委员、深圳大学硕士生导师。原任深圳市社会科学联合会(社会科学院)秘书长、科研学会处处长、社会发展研究所及政法研究所所长。
李莹,女,1978年12月生,讲师,博士。研究领域为社会政策、农民工的社会福利与政策。 2009年至今任中国人民大学劳动人事学院社会保障教研室讲师。1997-2001,南开大学,国际经济贸易系,国际经济专业,经济学学士;2001-2004,南开大学,人口与发展研究所,人口,资源与环境经济学专业,经济学硕士;2004-2009,香港大学,社会工作与社会行政学系,社会政策方向,哲学博士。著有《农民工的社会政策与福利:天津的个案分析》《城镇企业职工养老金性别差异的定量探讨》《城市农民工在城乡两地社会地位的比较分析及相关探讨》等。
目錄
Ⅰ 总报告
1 2013年深圳劳动关系状况分析与2014年发展对策【汤庭芬 古 迹】/001
Ⅱ 人力资源和社会保障篇
2 深圳事业单位人事制度改革的探索与思考【王 敏】/021
3 2013年深圳市社会保险现状与发展预测【曾思克 董嵘慧】/031
4 2013年深圳人力资源保障信访工作与形势预测【黄跃辉 郭 勇】/041
5 2013年深圳市劳动人事争议仲裁现状分析及2014年形势预判【李 卓 林 莉】/054
6 深圳就业援助新政策对困难群体和劳动关系的重要影响【冯 力】/068
7 深圳劳资纠纷预防化解处置工作现状及思考【牛西平 吴洁红】/078
8 深圳外资及港澳台资大型企业劳动关系调研与思考【赖粤文】/089
9 深圳劳动争议终局裁决案件处理情况研究及建议【兰柳艳 刘 莉】/099
10 关于劳务派遣行政许可的法律思考【王国社】/110
11 社会化预防化解劳资纠纷的龙岗探索与实践【皮勇华 陈 科】/123
Ⅲ 工会组织篇
12 以改革创新释放工会工作“正能量”【罗 莉】/136
13 与时俱进的好工会标准【王同信】/143
14 共建共享视角下的员工持股与工会工作【程立达】/149
Ⅳ 劳动关系和谐度测评篇
15 2013年深圳企业劳动关系和谐度评估报告【汤庭芬 古 迹】/160
16 让培训成为和谐、发展、圆梦的“酵母菌”
——深圳创维RGB电子公司彩电事业本部制造总部劳动关系和谐度测评报告
【古 迹 汤庭芬 陈 坤】/176
17 着力提升员工全面素质
——深圳市共进电子股份有限公司劳动关系和谐度测评报告
【古 迹 范哲雄】/187
18 健全职业培训体系推动企业转型升级
——深圳长城开发科技股份有限公司劳动关系和谐度测评报告
【汤庭芬 陈 坤 高光明】/194
19 高度重视人才培养
——中建二局深圳分公司劳动关系和谐度测评报告
【汤庭芬 古 迹 范哲雄】/205
20 人文关怀、民主建设激发“正能量”
——嘉宾彩印(深圳)有限责任公司劳动关系和谐度测评报告
【古 迹 陈 坤 高光明】/212
21 改善外部环境对于凝聚人心十分重要
——深圳博园商务酒店劳动关系和谐度测评报告
【古 迹 秦晓南 汤庭芬】/218
22 履行社会责任促进和谐发展
——深圳丽都酒店劳动关系和谐度测评报告【古 迹 汤庭芬 秦晓南】/224
23 弘扬优秀传统文化夯实和谐企业基础
——芳子美容连锁机构(深圳)股份有限公司劳动关系和谐度测评报告
【汤庭芬 古 迹 刘 琴】/231
24 养生之道和谐唯上
——香港(深圳)盛凯元养生集团有限公司劳动关系和谐度测评报告
【汤庭芬 古 迹 刘 琴】/240
25 为创建和谐企业注入更多“正能量”
——深圳市英大证券有限责任公司劳动关系和谐度测评报告
【古 迹 秦晓南 汤庭芬 陈 坤】/250
Ⅴ 专题篇
26 论用人单位违法解除劳动合同的法律责任方式【沈同仙 董 寅】/258
27 《劳动保障监察条例》修订中的若干基本问题【翟玉娟】/272
28 外国人与港澳台人员入境就业法律实务问题研究【彭小坤】/282
29 来料加工企业转型升级过程中相关法律适用的研究思考【邢蓓华】/293
30 论劳动监察对同工同酬执法之困境【牛西平 张 琦】/303
31 澳大利亚劳动争议仲裁制度之借鉴【李连刚】/312
32 情势变更与劳动合同解除权行使主体的确定
——兼议《劳动合同法》第四十条第(三)项之立法完善【廖名宗】/327
33 关于推进劳动定员定额标准化管理工作初探
——以福建省为例【黄立新 诸葛琼 李艳雪】/336
34 把好脉,开好方,对症下药
——坪山新区研发设计劳动关系评价指标体系
【杨 勇 翟玉娟 杨洲杰 张翠红】/346
35 深港处理群体性劳资纠纷之比较【林淡平 陈宇一】/358
36 关于当前劳资纠纷群体性事件形势分析及工作对策
——以罗湖区为例【梁亚琰 张玉洁】/373

 

 

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